Rwanda : Le taux de chômage tombe à 13,4 % alors que les opportunités d'emploi augmentent

Kigali, le 24 octobre 2025 - Le taux de chômage au Rwanda a chuté à 13,4 % au troisième trimestre de 2025, marquant une baisse de 1,9 % par rapport à la même période en 2024, selon l'Institut national de la statistique du Rwanda (NISR). La dernière enquête montre qu'environ une personne sur sept sur le marché du travail reste au chômage.

Les données du NISR indiquent que le chômage reste plus élevé chez les femmes, à 15,9 %, contre 11,2 % pour les hommes. Le chômage des jeunes s'élève à 15,5 %, tandis que 11,7 % des adultes sont sans emploi. L'enquête révèle également un fossé rural-urbain, avec un taux de chômage de 14,2 % dans les zones rurales contre 11,8 % dans les centres urbains.

Le Rwanda compte une population en âge de travailler de 8 571 278, dont 5 643 232 personnes - soit 65,8 % - actives sur le marché du travail, une augmentation de 1,7 % par rapport au troisième trimestre de 2024. Parmi celles-ci, 4 888 921, soit 57 %, sont employées, en hausse par rapport à 54,3 % au même trimestre de l'année dernière.

Le rapport du NISR note des progrès dans les deux sexes, avec un emploi chez les hommes en hausse de 1,8 % et chez les femmes de 3,6 %. Les femmes représentent désormais 49 % de la population employée, tandis que les hommes comptent pour 66,1 %, réduisant l'écart d'emploi à 17,1 % contre 18,9 % en 2024.

L'âge joue également un rôle dans les schémas d'emploi. La majorité des Rwandais employés ont plus de 31 ans (57,3 %), tandis que ceux âgés de 16 à 30 ans représentent 56,6 % des personnes employées. Par secteur, 44,9 % des Rwandais employés travaillent dans les services, 35,1 % dans l'agriculture et 20 % dans l'industrie. Parmi les chômeurs, 53,7 % sont impliqués dans l'agriculture de subsistance, tandis que 46,3 % ne sont engagés dans aucune activité productive.

Parmi la population en âge de travailler, 34,2 % ne font pas partie du marché du travail, une légère diminution par rapport à 35,9 % en 2024. Cependant, 56,7 % des Rwandais ne semblent pas pleinement exploiter leur potentiel en raison du sous-emploi ou de l'exercice de métiers ne correspondant pas à leurs compétences - un défi plus prononcé chez les femmes (64,7 %) que chez les hommes (48,3 %). Le sous-emploi des jeunes s'élève à 57,8 %, tandis que 55,8 % des adultes sont également concernés.

Au cours des cinq dernières années, le Rwanda a connu une baisse continue du chômage, passant de 19,4 % en 2021 à 18,1 % en 2022, 18 % en 2023, et 15,3 % en 2024, atteignant 13,4 % au troisième trimestre de 2025. Les taux d'emploi ont parallèlement augmenté, passant de 41 % en 2021 à 57 % en 2025, reflétant une tendance positive en matière de création d'emplois et de participation au marché du travail.

L'enquête souligne les efforts continus du Rwanda pour stimuler l'emploi et optimiser le potentiel de sa population en âge de travailler alors que le pays poursuit sa trajectoire de croissance économique.